PROCESS 01
구직자는 해외 취업을 원하는 국가와 직무에 대한 상담을 받습니다. 구직자의 자격, 경험, 언어 능력 등을 평가하고 적합한 취업 기회를 제안합니다.
PROCESS 02
구직자는 전문회사의 지원을 받아 적합한 이력서와 자기 소개서를 작성합니다
PROCESS 03
구직자에게 적합한 취업 기회를 제안하고, 기업과의 매칭을 위해 구체적인 정보를 제공합니다. 이는 인터뷰 일정, 회사 정보, 직무 설명 등을 포함할 수 있습니다
PROCESS 04
인터뷰는 온라인으로 진행될 수 있으며, 현지 면접도 포함될 수 있습니다.
PROCESS 05
구직자가 취업 제안을 받으면, 급여, 복리후생 및 기타 조건에 대한 협상을 합니다
PROCESS 06
취업 제안이 수락되면, 비자 신청 절차를 시작합니다. 필요한 문서와 정보를 제공하고, 비자 승인을 기다리게 됩니다
PROCESS 07
비자가 승인되면, 구직자에게 출국 준비 및 현지 적응을 위한 지원을 제공합니다. 거주지 찾기, 문화 교육, 언어 교육 등을 포함할 수 있습니다.
PROCESS 08
구직자의 취업 후 적응 과정을 지원하고, 필요한 경우 문제 해결을 도와줍니다
